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風雲急を告げてきた?【実践!社長の財務】第1006号

風雲急を告げてきた?【実践!社長の財務】第1006号

2023.02.13

おはようございます。
税理士の北岡修一です。

賃上げのニュースが非常に多いですね。

ユニクロの「年収最大4割上げ」には、ビックリしました。
ユニクロショックとも言われていますが、これはかなり広範に影響していくと思います。

その後も、金融業界が軒並み大幅な賃上げを発表したり、先週は賃上げのニュースが非常に多かったです。

ただ、ニュースになっているのはいずれも大企業の話。

やはり気になるのは、中小企業はどうしていくか、ということです。

賃上げの理由は、最近の物価高騰を受けて、ということも多いですが、ユニクロなどの場合は、海外との賃金差が理由にもなっています。

これは中小企業でも同じことですので、何とかしていかないと、人が採れないという状況に、益々拍車がかかってしまいます。

確かに物価も上がっており、原材料や光熱費などが特に目立っています。

これらが上がれば当然、各業界、各社が値上げを検討してきます。

自分のところはどうしようかと、考えている間に回りがどんどん値上げしてきて、急激に採算が苦しくなってくる、ということになりかねません。

そうなると、とても賃上げどころではなくなってしまいます。

こういう時こそ、主体的に動いていくことが重要です。

受け身でただ静観していると、後手後手になってしまい、身動きが取れなくなってしまいます。

是非、自社の収益構造を改めて見直してみてください。

価格は今のままでいいのか、原材料費はどう推移しているのか、各種経費は?従業員ひとり当たりの生産性は?

そして、必要であれば価格の改定、コストのさらなる削減、生産性アップのための働き方の改善、等々の施策を、先手先手で打ち出していくことが大事です。

風雲急を告げてきた、という感じがしないでもありませんね。

でも逆に言えば、様々見直していくチャンスでもある、ということです。

是非、周りもよく見ながら、主体的に考え、動いていってください。

編集後記

冬になると当然ですが夜明けが遅くなり、それに連れて朝起きるのもちょっと遅くなっていました。
起きるのが遅いと朝できることが少なくなってしまいますね。
そこでまたちょっと早く起きるようにしています。
朝起きは本当に習慣ですね。一旦崩れるとなかなか戻らない...是非、いい習慣はちょっと無理して続けることが大事ですね。

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